Razvoj inovativnosti holističkog menadžmenta u savremenom preduzetničkom sektoru

Abstract

Predmet ovog rada jeste holistički pristup razvoju menadžmenta u savremenom preduzetničkom sektoru. Kako je holistički pristup menadžmentu baziran na objektivnoj realnosti savremenih organizacija, na ljudskim resursima i timskom radu, menadžementu inovacija, fleksibinoj organizacionoj strukturi i nezavisnim entitetima, inovativnim organizacijama i inovacijama, efikasnoj komunikaciji, funkcionalnom strategijskom i industrijskom menadžmentu, te novom pristupu marketingu koji je u skladu sa ubrzanim razvojem proizvodnih i tehnoloških kapaciteta, širenjem globalnog tržišta, deregulacijom privrede i nacionalnih tržišta, rastom konkurencije i upotrebom novih informatičko-komunikacionih tehnologija, predmet istraživanja ove doktorske disertacije je analiza dostignutog stepena razvoja holističkog menadžmenta u tim, savremenim, uslovima poslovanja. Otuda, predmet ove doktorske disertacije jeste analiza „anatomije i fiziologije“ holističkog menadžmenta, posebno kroz prizmu inovativnosti planiranja, organizovanja, vođstva i kontrole u savremenoj preduzetničkoj organizaciji.