Приказ основних података о дисертацији
Uticaj organizacione kulture i strukture preduzeća na uspešnost projekata
The influence of organisational culture and structure of the company on the project success
dc.contributor.advisor | Morača, Slobodan | |
dc.contributor.other | Ćosić, Ilija | |
dc.contributor.other | Radaković, Nikola | |
dc.contributor.other | Hodolič, Janko | |
dc.contributor.other | Slović, Dragoslav | |
dc.contributor.other | Morača, Slobodan | |
dc.creator | Milin, Dragana | |
dc.date.accessioned | 2015-12-29T11:22:40Z | |
dc.date.available | 2015-12-29T11:22:40Z | |
dc.date.available | 2020-07-03T14:13:13Z | |
dc.date.issued | 2014-06-13 | |
dc.identifier.uri | https://nardus.mpn.gov.rs/handle/123456789/1918 | |
dc.identifier.uri | http://www.cris.uns.ac.rs/DownloadFileServlet/Disertacija14035413720509.pdf?controlNumber=(BISIS)85749&fileName=14035413720509.pdf&id=2297&source=NaRDuS&language=sr | sr |
dc.identifier.uri | http://www.cris.uns.ac.rs/record.jsf?recordId=85749&source=NaRDuS&language=sr | sr |
dc.identifier.uri | http://www.cris.uns.ac.rs/DownloadFileServlet/IzvestajKomisije139541082305462.pdf?controlNumber=(BISIS)85749&fileName=139541082305462.pdf&id=1619&source=NaRDuS&language=sr | sr |
dc.description.abstract | U disertaciji je prikazana povezanost organizacione kulture i strukture preduzeća sa uspehom projekata koji se u tom preduzeću sprovode. Predložen je model promene nivoa prisutnosti identifikovanih faktora organizacione kulture i strukture koji su povezani sa uspehom projekata u cilju njegovog povećanja. | sr |
dc.description.abstract | The dissertation presents an influence of organisational culture and structure of the company on the success of projects implemented in that company. A model is proposed, which changes the level of identified factors of organisational culture and structure which are proved to be associated with the success of the projects. | en |
dc.language | sr (latin script) | |
dc.publisher | Универзитет у Новом Саду, Факултет техничких наука | sr |
dc.rights | openAccess | en |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/share-your-work/public-domain/cc0/ | |
dc.source | Универзитет у Новом Саду | sr |
dc.subject | Upravljanje projektima | sr |
dc.subject | Project management | en |
dc.subject | organizaciona kultura preduzeća | sr |
dc.subject | organizaciona struktura preduzeća | sr |
dc.subject | uspeh projekata | sr |
dc.subject | organisational culture of the company | en |
dc.subject | organisational structure of the company | en |
dc.subject | project success | en |
dc.title | Uticaj organizacione kulture i strukture preduzeća na uspešnost projekata | sr |
dc.title | The influence of organisational culture and structure of the company on the project success | en |
dc.type | doctoralThesis | en |
dc.rights.license | CC0 | |
dcterms.abstract | Морача Слободан; Словић Драгослав; Морача Слободан; Ходолич Јанко; Радаковић Никола; Ћосић Илија; Милин Драгана; Утицај организационе културе и структуре предузећа на успешност пројеката; Утицај организационе културе и структуре предузећа на успешност пројеката; | |
dc.identifier.fulltext | https://nardus.mpn.gov.rs/bitstream/id/43406/IzvestajKomisije.pdf | |
dc.identifier.fulltext | http://nardus.mpn.gov.rs/bitstream/id/43406/IzvestajKomisije.pdf | |
dc.identifier.fulltext | http://nardus.mpn.gov.rs/bitstream/id/43405/Disertacija.pdf | |
dc.identifier.fulltext | https://nardus.mpn.gov.rs/bitstream/id/43405/Disertacija.pdf | |
dc.identifier.rcub | https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_nardus_1918 |